Musthaves You speak fluently DutchJe hebt een HBO of WO diplomaJe bent 32-40 uur per week beschikbaarJe bent enthousiast, sociaal ingesteld
Musthaves
Intro
JobBoost zoekt nieuwe collega’s! Wij zijn een innovatief en ambitieus recruitmentbureau en dat zie je terug in onze wervingsmethode. Wij struinen LinkedIn niet af, maar plaatsen vacatures via online campagnes (gebruikmakend van o.a. Social media) die gezien worden door duizenden potentiële kandidaten. Als recruiter maak je samen met onze marketing afdeling deze campagnes, selecteer je de juiste medewerkers en ben je het aanspreekpunt voor hen en voor klanten. Sollicitanten zijn bij ons geen streepjes op een bord, maar worden volwaardige collega’s die wij helpen met de volgende stap in hun carrière. Deel je deze visie? Wellicht word jij dan wel onze nieuwe collega! We hebben plek voor zowel recruiters zonder ervaring als voor collega’s met ervaring!
Werkzaamheden
Als recruiter bij JobBoost ben je verantwoordelijk voor het hele recruitment proces. Dit betekent dat jouw werkzaamheden zullen bestaan uit:Arbeidsduur en werktijden
Organisatie
JobBoost is een energieke, jonge organisatie die hard groeit. We werken voor klanten in veel verschillende branches. Voor onze klanten zoeken wij medewerkers, in onder andere, zorg, productie, klantenservice, administratie en nog veel meer! Als recruiter spreek je sollicitanten met zeer diverse achtergronden, studies en interesses.
Ons kantoor zit in B.Amsterdam, een tof gebouw waar veel start-ups zijn gevestigd. Ons team bestaat uit enthousiaste collega’s met humor en hart voor hun werk. Op vrijdag doen we samen een biertje en er worden geregeld teamuitjes gepland.
Functie-eisen
Arbeidsvoorwaarden
Over JobBoost
JobBoost is een uitzendorganisatie met fulltime en parttime banen in heel Nederland. We werken samen met multinationals, het MKB, overheden en startups. Het is onze missie om de beste werknemers en organisaties aan elkaar te koppelen zodat ze samen verder kunnen groeien. Daarmee geven we carrières een boost en helpen we organisaties vooruit.
In onze vacatures geven we een realistisch beeld van de functie met alle nodige informatie. Onze recruiters selecteren de juiste medewerkers en blijven aanspreekpunt voor hen en voor de opdrachtgever. We houden van persoonlijk contact en doen er alles aan om medewerkers een geweldig dienstverband te bieden.
Onze stappen
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.