De werkzaamheden
Als HR adviseur ben je strategisch business partner van het management bij ArtEZ Art & Design, ook wel AKI genoemd, te Enschede.
- Hierbij ben je op de hoogte van de ontwikkelingen binnen en buiten de organisatie en zoek je zowel intern als extern de verbinding op, om zo tot een effectieve bijdrage te komen aan de organisatie en ons kunstonderwijs;
- Je geeft gevraagd en ongevraagd advies en hebt een brede blik op HR;
- Je werkt nauw samen met de vaste HR adviseur en HR medewerker, waarbij jij verantwoordelijk bent voor de HR rol m.b.t. De veranderaanpak.
De afdeling HR heeft Arnhem als hoofdlocatie maar je bent voornamelijk werkzaam op de locatie te Enschede.
De academie
Als partner van de eenheden zet het ArtEZ Servicebedrijf zich in voor het best mogelijke onderwijs en onderzoek. Het ArtEZ Servicebedrijf kenmerkt zich door de grote verscheidenheid aan expertises, waarbij collega's elkaar aanvullen en gezamenlijk tot het beste resultaat komen. Binnen het ArtEZ Servicebedrijf zijn de volgende afdelingen vertegenwoordigd: Financieel Economische Zaken, Human Resources (HR), Studentenzaken, ICT, Facilitaire Zaken, Onderwijs & Kwaliteit, Mediatheek en Marketing & Communicatie.
De afdeling
De afdeling HR bestaat uit een team van 11 collega's, twee proces- en projectondersteuners, 4 HR medewerkers, 5 HR adviseurs en het hoofd van de afdeling. De afdeling HR is verantwoordelijk voor de ontwikkeling en uitvoering van integraal HR beleid voor heel ArtEZ zoals instroom-, doorstroom-, en uitstroom, talentontwikkeling, Management development, welzijn etc. Bij ArtEZ is de leidinggevende in the lead waarbij:
- Wij vanuit de rol van HR business partner gevraagd en ongevraagd advies geven;
- We fungeren als coach, sparring partner, vraagbaak voor leidinggevenden en medewerkers;
- We hebben een gedegen focus op de beheersmatige kant van het HR-vak en dragen bij aan de missie, visie en strategische doelstellingen van ArtEZ.
P.S. Op verzoek van de opdrachtgever wordt deze interim opdracht alleen aangeboden o.b.v. Een (tijdelijk) loondienstverband. Factureren als zzp'er is niet mogelijk (ook niet vanuit je eigen BV) aangezien er gevraagd wordt om de arbeid persoonlijk uit te voeren (geen vervangingsrecht) en er onder leiding en toezicht zal worden gewerkt. Zzp'ers dienen daarom tijdelijk (bij ons) op de payroll te komen.
6 maanden | 16 uur per week | 0,44 fte
Eisen:
- Minimaal 10 jaar ervaring als HR adviseur/business partner binnen een grote organisatie, met integraal HR management;
- Beheerst zowel de Nederlandse als de Engelse taal in woord en geschrift.
Wensen:
- Minimaal HBO werk- en denkniveau bij voorkeur met een opleiding op het gebied van HR;
- Ervaring op het gebied van de thema's cultuur, sociale veiligheid, personeelsplanning en vlootschouw;
- Relevante ervaring binnen een onderwijsomgeving;
- Ervaring met HR2Day en Spend Cloud.
Herken jij jezelf in dit profiel? Solliciteer dan direct! We streven ernaar om binnen één werkdag contact met je op te nemen.