Je behandelt de aanvragen tewerkstellingsvergunningen (TWV) voor de versoepelde regelingen bijv. Werkstudenten, asiel, kennismigrant kort verblijf.
Bij het behandelen van aanvragen is het van belang dat je de juiste informatie boven water ziet te krijgen en juist interpreteert door goed door te vragen en te onderzoeken. Je laat je niet door de druk van de klant beïnvloeden.
De concept beschikkingen in aanvragen tewerkstellingsvergunning worden voorgelegd aan een senior consulent TWV en/of leidinggevende. Een zorgvuldige voorbereiding is van belang gezien de maatschappelijke gevoeligheden en de belangen van werkgevers op dit terrein. Je motiveert een beschikking zonder daarbij de juridische kaders uit het oog te verliezen.
Je beheert je een eigen caseload. Je zoekt continu de balans in het spanningsveld van een sterk wisselende caseload, opgelegde prestatienormen en tijdsdruk. Dit veroorzaakt werkdruk waarbinnen je continu prioriteiten stelt en afwegingen maakt tussen de kwaliteit en kwantiteit.
Je signaleert knelpunten in de uitvoering, rapporteert deze bij je direct leidinggevende en je doet voorstellen voor opheffing van deze knelpunten.
Verder verstrek je juridische informatie over de toebedeelde wettelijke taken. Op de genoemde terreinen onderhoud je contacten met o.a. Werkgevers en/of hun vertegenwoordigers en ketenpartners. In alle zaken kan er sprake zijn van belangentegenstellingen en groot afbreukrisico.
Binnen de Arbeidsjuridische dienstverlening functioneer je als teamplayer onder de verantwoordelijkheid van de leidinggevende en/of senior consulent TWV.
Bij ons vind je een werkomgeving waar jouw ontwikkeling en welzijn voorop staan.
Wij zoeken een analytische en stressbestendige juridische professional met een proactieve houding.
Het WERKbedrijf, gevestigd in het hart van Zwolle, is een dynamische divisie van UWV die zich toelegt op arbeidsbemiddeling en re-integratie. Met een missie om de brug te slaan tussen werkzoekenden en de arbeidsmarkt, zetten we ons in voor maatschappelijk belangrijke thema's zoals werkvergunningen en ontslagprocedures. Onze kernwaarden zijn samenwerking, ontwikkeling en een dienstverlenende houding.
Als toonaangevende speler op het gebied van arbeidsmarktvraagstukken onderscheiden we ons met innovatieve projecten en een sterke gemeenschapsbetrokkenheid. We bieden onze medewerkers uitgebreide ontwikkelingsprogramma's en hechten veel waarde aan een goede werk-privébalans. Dit alles in een professionele organisatie waar leren van elkaar en persoonlijke groei centraal staan.
Zie jij jezelf al excelleren binnen een team dat maatschappelijke impact maakt en waar je continu kunt groeien? Ben je klaar om deel uit te maken van onze missie in Zwolle?
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.